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個人交社保與單位交社保的區別

海貝   2019年6月11日 瀏覽量:2444

1、包含的東西不同

單位繳的社保里面包含了五險,分別是養老保險、醫療保險、生育保險、工傷保險、失業保險....居民社保主要針對的是兒童、老年人、無業居民或自由職業者。

如果你在城市,居民社保被稱為城鎮居民社保;如果你在農村,居民社保就是我們常見的新農合。所以,對于很多離職者來說,想要保持社保繳納的連續性,就要避免社保的斷繳,因此即使離職也選擇自己繳納社保。


2、經濟差距

準確地說,這里的“個人交”就是“靈活就業人員社保”,“企業交”就是單位職工社保,“工齡”就是繳費年限或視同繳費年限。


而工齡的影響主要是指1992年前參加工作的人,如果在此之前參加工作的人,工齡對退休金會有很大影響,工齡越長退休金越多。對于1992年以后參加工作的人,工齡對退休金基本沒有影響。

當然在選擇交個人保險的時候,還有很多人因為買車買房等原因不能讓社保斷繳,所以會去找代理公司幫忙交。這樣的話的確是職工社保,但是社保所有費用全部由個人承擔,另外還要支付一筆代理費。

靈活就業人員參保,在養老保險方面本人需要承擔繳費基數20%的費用,在醫保方面要享受與單位職工同樣的醫療條件(即建立醫療保險個人賬戶)個人需要承擔10%左右。

因此,個人交社保人員,要想維持與企業人員同等水平的社保,再加上醫保,每月要至少拿出2000元的錢購買社保,才能保證與企業在職人員一樣的退休待遇。

而且,單位社保是擁有五險,而個人交社保只有兩險。所以,這樣算一筆賬,如果你是個人參保,只有職工養老和職工醫保,每月繳費大約為880元左右,也就說,個人參保,支付的總金額比在單位時個人支付部分多出500多元,但是還只有兩險。

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更新日期:2019年6月11日
關鍵字:社保政策
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